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        今年以来，湛江市人社局充分结合优化营商环境、人社事业高质量发展等工作，建立了人社公共服务“1+6+N”标准体系，全面优化事项办事指南、业务经办规程，将标准化贯穿于“智慧人社”信息系统完善和业务办理流程。

        突出省人社厅“零工市场建设标准”专项试点任务重点，从零工市场的建设标准、建设要求、服务内容、服务管理等4个方面，强化零工市场链接企业短期招工需求和居民就业需求的能力。

        同时，湛江市人社局指导湛江市劳务派遣协会出台《劳务派遣服务规范》团体标准，并上升为省级标准通过立项，通过以标准化管理的方式，进一步引导和促进劳务派遣行业健康有序发展，维护用工单位和被派遣劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定，助力优化营商环境。